ЛитМир - Электронная Библиотека

Наблюдательный Совет (акционерного предприятия, хозяйственного общества, в т. ч. банка - это коллегиальный орган управления хозяйственной дея -тельностью и контроля за исполнительными органами. 308

Наёмная трудовая деятельность - это такая трудовая деятельность, при которой работник выполняет работу (труд) на рабочем месте предприятия или учреждения, принадлежащем работодателю , обеспеченном необходимым обо -рудованием, инструментом, оснасткой, материальными ресурсами, также при -надлежащими работодателю.

Наемный работник (также, как индивидуальный) должен обладать необ -ходимой накопленной в памяти сознания информацией (профессиональными знаниями), специальными навыками и приемами труда, соответствующими ос -военной работником профессии.

Натуральный обмен (бартер) - непосредственный обмен одного товара на другой без участия денег.

Норма (норматив) - руководящее начало, правило, образец, предписание, действующее в определённой сфере и требующее своего выполнения. Нормы не основываются на опыте, а априори являются субъективно опре -делёнными требованиями. В то же время норма представляет собой точное предписание или обязате -льное правило поведения в определённой ситуации. Норма, установленная в качестве узаконенного постановления, принимает признанный обязательный порядок.

Нормирование - это процесс установления предельно допустимых или оп -тимальных нормативных значений (норм)в различных сферах деятельности. При расчёте или установлении нормативов (норм)учитываются последние исследования, международные стандарты и правила, специфические особенно -сти рассматриваемого вида или сферы деятельности.

Налоги - это обязательные платежи, взимаемые государством или мест -ными органами власти с физических и юридических лиц в бюджеты соответст -вующего уровня в размерах, порядке и на условиях, определенных действую -щим законодательством.

Налог на доходы физических лиц (НДФЛ) - основной вид прямых нало - гов. Исчисляется в процентах от совокупного дохода физических лиц за выче -том документально подтверждённых расходов, в соответствии с действующим

Законодательством. 309

Размер налога - 13 % от облагаемого дохода.

Налог на доходы (прибыль) юридических лиц - плательщиками налогов на доходы (прибыль) являются юридические лица, имеющие налогооблагаемый доход (прибыль) в финансовом году.

Ставка налога 20% от совокупного дохода (прибыли) юридических лиц.

Налог на зарплату - это налог, который платят работники. Как правило, он рассчитывается как процент от заработной платы работ -

ника, в него также входят выплаты в Пенсионный фонд (ПФ)и фонды медицинс - кий и социального страхования . Всего налог на зарплату с социальными взносами составляет 30,2 % фон -да зарплаты, в т . ч. в ПФ - 22% , в медицинские фонды -5.1% и в ФСС -2,9%.

Налог социальный - это налог, который выплачивается предпринимате - лями и лицами индивидуального труда, использующими наёмных работников из фонда зарплаты этих работников.

Социальный налог направляется в Пенсионный фонд, Медицинские фонды и фонд социального страхования и может составлять до 55% от фонда зарпла -ты.

Налог на землю - это налог, выплачиваемый собственниками земельных

участков в государственные или местные бюджеты.

Размер налога зависит от площади земельного участка и кадастровой стоимости земли.

НДС (налог на добавленную стоимость) - это косвенный налог, форма изъятия в бюджет государства части стоимости товара, работы или услуги, которая создаётся на всех стадиях процесса производства товаров, работ и услуг и вносится в бюджет по мере реализации продукции.

В результате применения НДС конечный потребитель товара, работы или услуги уплачивает продавцу налог со всей стоимости приобретаемого им блага, однако в бюджет эта сумма начинает поступать ранее конечной реализации, так как налог со своей части стоимости, "добавленной" к стоимости прибретён - ных сырья, работ и (или) услуг, необходимых для производства, уплачивает в бюджет каждый, кто участвует в производстве товара, работы или услуги на различных стадиях.

Накопление - откладывание части дохода, прибыли на будущие нужды, 310

превращение части прибыли в капитал, увеличение запасов материалов, имуще - ства, наращивание капитала, основных средств государством, предприятиями, предпринимателями, домашними хозяйствами. Деление дохода на части, расходуемые соответственно на нанакопление и текущее потребление, представляет одну из важнейших проблем структурной политики, проводимой хозяйствующими субъектами всех уровней. Опыт показывает, что на накопление следуетоткладывать примерно 20% дохода.

Нали́чные де́ньги - валюта одной из стран в каком-либо физическом представлении (купюры, монеты) имеющиеся в наличии у конкретного физиче -ского или юридического лица.

Навыки - наработанные достаточным опытом применения приемы, необ - ходимые для для успешного выполнения определенного вида трудовой деяте ности.

Накладные расходы - это дополнительные к основным затратам расхо -ды, необходимые для обеспечения процессов производства, связанные с управ -лением, обслуживанием, содержанием и эксплуатацией оборудования плюс непроизводительные (непредвиденные) расходы : социальное страхование, оплата отпусков, выходные пособия, обучение работников, командировочные расходы, брак, штрафы, пеня, % и т. д.

Нестандартное оборудование - оборудование, изготавливаемое предприя- тием для собственных нужд и которое не выпускается производителями.

Оборудование - это универсальные и специальные станки и устройства, технологические линии, установки вентиляции, системы электро, тепло, газо и водоснабжения, трубопроводы, конвейерные линии внутрипроизвозводст - венный транспорт.

Обмен - это движение товара от одного владельца к другому. Взаимный обмен деятельностью между людьми, проявляющийся непос -редственно или в форме обмена продуктами труда. Может быть насильственным и ненасильственным (добровольным). Одной из форм добровольного обмена является торговля. Чтобы каждая из сторон считала обмен справедливым и равноценным, та - 311

кой обмен требует соизмерения разных по виду, качеству, форме и назначению вещей. Это требует наличия единой основы, меры эквивалентности, которой явля - ется стоимость товаров. Обмен может происходить как непосредственно на другие товары или ус -луги, по схеме "товар-товар" (бартер), так и с участием денег по схеме "товар-деньги-товар" (купля-продажа). Насильственный обмен чаще всего одна из сторон считает несправедливым, неэквивалентным, грабительским. Без применения (или угрозы применения) силы подобный обмен на добро -вольной основе не происходил бы.

Образование - это целенаправленный процесс обучения и воспитания в интересах личности, общества и государства. Ведёт к овладению ценностями культуры и нравственно-эмоциональным отношением к миру, опытом профессиональной и творческой деятельности, сохраняющими и развивающими духовные и материальные достижения чело -вечества. Образование в соответствии с интересами и способностями личности отно -сится к фундаментальным правам человека.

Обязательное социальное страхование - одна из основных форм социа -льного обеспечения, осуществляемая в соответствии с законодательством об ос -новах обязательного социального страхования. Представляет собой систему создаваемых государством правовых, эконо -мических и организационных мер, направленных на компенсацию или миними -зацию последствий изменения материального и (или) социального положения работающих граждан, а в случаях, предусмотренных законодательством, иных категорий граждан вследствие признания их безработными, трудового увечья или профессионального заболевания, инвалидности, болезни, травмы, беремен -ности и родов, потери кормильца, а также наступления старости, необходимости получения медицинской помощи, санаторно-курортного лечения и наступления иных установленных законодательством социальных страховых рисков, подле -жащих обязательному социальному страхованию.

80
{"b":"589768","o":1}